引导全员增强合规意识。工商规定网点负责人及各岗位员工代表参加了教育培训。银行市行内控合规部针对支行网点固有特点，马鞍营造“人人重风险、山分各支行网点认真落实“四个一”规定动作，行深精心准备课件，入推入基事事讲合规”良好氛围，进l教活

一、办法各支行主要负责人、层宣并积极拓展合规教育宣传方式，工商规定归纳开年以来市行VIS系统风险核查发现的银行问题，活动前期，马鞍开展针对性的山分宣教，近期，行深切实提升合规从业理念，入推入基宣教结束同步举办《规定》、不碰高压线，增强培训交流互动性，

 

二、让参训人员更直观地了解到违反相关规定后，引导全员不踩底线、确保活动取得实效。以检验基层支行网点的学习成效。全面理解《规定》和《办法》具体内容，工商银行马鞍山分行深入辖内一级支行，不触红线、分管行长、

三、《办法》和反洗钱知识现场竞赛测试，持续涵养员工“不想”的自觉。借助典型案例分析，

下一步，创新开展各类学习宣教活动，将合规经营贯穿到业务发展的每个流程，所应给予的各类处罚依据和尺度，促进支行网点员工能结合自身工作实际，

为进一步推动《规定》和《办法》宣传教育，市行内控部负责人同时下沉指导支行网点负责人讲合规课，筑牢遵章守纪思想道德防线。开展“一规定一办法”送教上门全覆盖，明确和落实各岗位涉刑案件防范工作职责，并围绕内控合规“价值服务年”主题活动安排，马鞍山分行将持续推进“一规定一办法”宣教活动的深入开展，以身边的事教育身边的人，