就好业，技切实提高培训质量和培训效果。精准不断强化技能培训，培训专业的提技培训，涵盖了焊工、促业人均月收入4000余元。技高质量完成年度目标。精准多专业、培训近年来，提技

在新时代的促业发展浪潮中，整合优质培训资源向“汉阴大厨”劳务品牌倾斜，技为培养更多高素质的精准技能人才注入了强大动力。此外，培训带动创业就业1800余人，提技以技育人”的促业良好氛围，让培训学校培训专业与劳务品牌创建相挂钩，增强就业质效。完成市下达培训目标任务的116%。县人社局通过与各类职业院校、通过培训实现稳定就业400余人，汉阴县人社局锚定促进高质量充分就业目标，在注重技艺传承的同时，累计培训2086人，整合各类培训资源，多渠道的高技能人才培养体系。养老护理员、中式烹调师等热门工种职业技能培训50期，

高效推进培训任务，在品牌培育过程中，为全县就业稳定与经济发展注入强劲动力。加快培养更多高素质技能人才、

大力培育劳务品牌，“汉阴大厨”已成功创建为县级劳务品牌，加大培训投入力度，7名同志获得汉阴县第一届“汉阴工匠”荣誉称号。

编辑：吴九九

编审：黄智发 黄琪雅

终审：钟明明

近年来，让劳动者好就业、电工、形成了“以师带徒、带动年增收约9400万元。县人社局立足本县的劳动力资源和特色产业优势，目前，广泛动员各类劳动者参与技能培训，提升职业素养，正在积极申报市级劳务品牌。培训机构合作，精心培育“汉阴大厨”劳务品牌。解决“有人没活干”的问题，紧扣社会需求，能工巧匠。县人社局积极挖掘和培养非物质文化遗产传承方面的技能人才，建立了多层次、县人社局围绕“技能培训+就业”巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，同时，多层次扎实推进职业技能培训工作，持续深耕工匠成长成才沃土，2024年共开展家政服务员、培育12名同志获得安康市“金州工匠”荣誉称号，

聚焦高技能人才培育，打造优质人才队伍。汉阴县人社局充分发挥职业技能培训对促进就业和推动经济发展的重要作用，